Mijn werk draait om het efficiënt aansturen van de productie, het bewaken van kwaliteit en het continu verbeteren van processen. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt het juist zo uitdagend en boeiend.

Een dag in de timmerfabriek

Elke dag begint met een goede kop koffie, daarna de dagstart met de teamcoaches van de machinale en montageafdeling en een rondgang door de fabriek. Ik controleer of alles soepel verloopt, spreek met de teamcoaches en kijk of er knelpunten zijn die we direct kunnen oplossen. Daarna volgen besprekingen met collega’s over lopende projecten, planning en optimalisaties. Mijn rol vraagt om snelle beslissingen en een scherp oog voor detail: van de aanvoer van toegeleverde materialen tot de uiteindelijke afwerking van houten kozijnen ramen en deuren.

Waarom De Mors?

Ik ben bij De Mors terechtgekomen vanuit mijn passie voor hout en omdat ik geloof in de combinatie van vakmanschap en vooruitstrevende technologie (wat ik toen niet kon weten als jong broekje). De Mors biedt de ruimte om persoonlijk en procesmatig te innoveren en samen te werken aan hoogwaardige houten kozijnen, ramen en deuren. Wat De Mors onderscheidt, is de sterke focus kwaliteit op duurzaamheid en samenwerking. Hier werken we niet alleen aan projecten, maar ook aan langdurige relaties met klanten en collega’s. Onze slogan is dan ook Makkelijker bouwen met De Mors!!

Projecten die ertoe doen

Momenteel werken we aan diverse projecten waarbij productieplanning essentieel is. Wat deze projecten bijzonder maakt, is dat we rekening moeten houden met Just In Time levering op de bouwplaats. Dat kan komen door renovatieprojecten of een bouwplaats in de binnenstad waar geen opslagruimte voor handen is. Dat soort uitdagingen maken het werk mede interessant.

Eén van de meest uitdagende projecten waar ik intern aan heb gewerkt, was de overstap van liggende afmontage werkplekken naar hangende af en glasmontage. Dit was niet alleen een technische verbetering, maar ook een verandering in werkwijze voor het team. Het was mooi om te zien hoe iedereen zich aanpaste en hoe we nu veiliger en efficiënter werken. Kwalitatief zijn we er met de interne kwaliteit zeer vooruit gegaan.

Samenwerking en werkcultuur

Wat ik het leukste vind aan mijn werk? De samenwerking met collega’s. In de timmerfabriek werk je echt als team. Iedereen heeft zijn eigen expertise, maar samen zorgen we voor het eindresultaat. De sfeer is Twentse nuchterheid (niet lullen, maar poetsen), maar er is altijd ruimte voor een grap.

Ik krijg energie van het zien groeien van zowel de mensen als de fabriek. Als een proces dat we hebben verbeterd echt vruchten afwerpt, of als een medewerker zich ontwikkelt en nieuwe verantwoordelijkheden op zich neemt, dan weet ik dat we als team de juiste kant op gaan.

Waarom werken bij VolkerWessels / De Mors?

Als je op zoek bent naar een plek waar vakmanschap en innovatie samenkomen, dan is VolkerWessels / De Mors de juiste keuze. Hier krijg je de kans om mee te bouwen aan je eigen ontwikkeling en bijzondere projecten, met een team dat oog heeft voor kwaliteit en samenwerking. De combinatie van moderne productietechnieken en middelen en een sterke bedrijfscultuur maakt dit een unieke werkplek waar je echt impact kunt maken.